Onboarding für Einzelne und Teams Kulturelle Due Diligence Geschäftserfolg im eigenen Land übeträgt sich nicht automatisch in internationalen Erfolg. Internationale Transaktionen und Mergers & Acquisitions werden daher im Vorfeld sorgfältig mit Due-Diligence-Prüfungen ausgeleuchtet. Die Unternehmenskultur wird dagegen oft vernachlässigt. Dabei sind die gelingende Integration von Führungskräften oder das erfolgreiche Zusammenwachsen von Teams Herkulesaufgaben, die der…
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